Alexander, productmanagement

“Verantwoordelijk, spannend en veelzijdig - zo kun je mijn werk bij heroal omschrijven.”

Andreas, expeditie

“Bij heroal heb je een veilige werkplek met goede ontwikkelingsmogelijkheden.”

Monika, inkoop

“Door mijn dynamische werkomgeving word ik dagelijks uitgedaagd - heroal geeft me er ook veel voor terug.”

Gökmen, productie

“heroal associeer ik met een toekomstbestendige werkplek in een familiebedrijf.”

Carrière bij heroal

heroal biedt plaats aan medewerkers in de meest uiteenlopende functies, met een groot scala aan achtergronden. Er is een hoop dat hen bindt: Inzet, teamgeest en plezier in het werk. Word onderdeel van het heroalteam en maak kennis met een veelvoud aan interessante ontwikkelings- en carrièremogelijkhede

Als werkgever werd heroal drie keer onderscheiden: Het bedrijf ontving het opleidingskeurmerk “BEST PLACE TO LEARN®” van AUBI-plus (Duitse organisatie die arbeidsmarkt en studerenden bij elkaar brengt), de onderscheiding en de Focus Money Award in de categorie ”Topkansen voor carrière”.

Informeer nu naar de carrièremogelijkheden bij heroal.

Naar wie zijn we op zoek?

heroal zoekt gemotiveerde mensen die veel willen bewegen. Het maakt niet uit welke ervaring en specialisaties je hebt: we zoeken gemotiveerde medewerkers met knowhow en ambitie. Je kunt veel van aluminium maken – maak er samen met ons iets bijzonders van.

Scholieren

heroal zoekt scholieren voor een stage tijdens de schooltijd en voor een opleiding of een duale studie na school.

Afstudeerders/starters op de arbeidsmarkt

heroal zoekt afstudeerders voor werk direct na hun opleiding/studie of voor een traineeprogramma.

Doorstromers op de arbeidsmarkt

heroal is op zoek naar professionals met beroepservaring op relevante gebieden of zijinstromers die zich verder willen ontwikkelen

GEWOONWEG BETER WIJ

Het familiebedrijf heroal weet al bijna 150 jaar traditie en innovatie te verbinden. Onze passie is de ontwikkeling van intelligente systeemoplossingen voor de schil van het gebouw. Teamgeest en wederzijds respect worden in hoofdletters geschreven, want alleen met een sterk en gemotiveerd team kunnen we op de lange duur gezamenlijk succesvol zijn. We stimuleren zelfstandig handelen en zoeken mensen die samen met ons willen groeien – zowel als persoon als ook als onderneming.

Klinkt dat als waarnaar u op zoek bent? Kom dan ook deel uitmaken van GEWOONWEG BETER WIJ en solliciteer bij ons!

Wat kunt u bij ons verwachten?

Eventserie “My first year @ heroal” voor nieuwe medewerk(st)ers
nationale en internationale ontwikkelingsmogelijkheden
heroal Bistro met verse en regionale producten
aantrekkelijk vergoedingen
medewerkersbenefits (o.a. gezondheidsbevordering, lease van fietsen)
heroal pensioen+ (werkgeverspensioen)

“ZELFSTANDIG WERKEN IN EEN GROEIEND FAMILIEBEDRIJF DAT ACHTER MIJ STAAT - DAT IS MIJN WERK BIJ heroal.”

“Als buitendienstmedewerker ben ik voortdurend onderweg. Daarbij heb ik veel vrijheden en moet ik zelfstandig handelen. Het is een fijn gevoel om te weten dat het team in Verl mij te allen tijde ondersteunt. Juist bij een groeiend bedrijf als heroal is dat zo belangrijk, want alleen op die manier kunnen we onze internationale positie verder uitbouwen.”

Niels Jacob, verkoop

“heroal IS EEN STERK TEAM - IK MAAK DAAR GRAAG DEEL VAN UIT.”

“heroal is als succesvol familiebedrijf veel in beweging en ik ben blij dat ik deel uit mag maken van dit sterke en gemotiveerde team. Doordat samenwerking belangrijk is om gemeenschappelijk te kunnen groeien, wordt bij heroal veel waarde gehecht aan uitwisseling met elkaar. Dankzij buddyprogramma’s, startersdagen en manifestaties als “My first year @ heroal” worden er veel mogelijkheden geboden om als nieuwe medewerker te netwerken.”

Peter, bedrijfsontwikkeling